Programme d'Appui à l'Insertion Socio-professionnelle des Jeunes Diplômés PA/ISJD : Un tremplin pour les jeunes diplômés en quête d’emploi

| 05.05.2015
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Programme d'Appui à l'Insertion Socio-professionnelle des Jeunes Diplômés PA/ISJD : Un tremplin pour les jeunes diplômés en quête d’emploi
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Programme d'Appui à l'Insertion Socio-professionnelle des Jeunes Diplômés PA/ISJD : Un tremplin pour les jeunes diplômés en quête d’emploi
Le Ministre de la Jeunesse, de la Formation Professionnelle et de l'Emploi, Dr Salifou Dembélé a procédé le 30 avril 2015 à Ouagadougou, au lancement de la 8ème édition du Programme d'Appui à l'Insertion Socio-professionnelle des Jeunes Diplômés en fin de cycle des universités, écoles et instituts supérieurs. (PA/ISJD). Cette 8ème édition est placée sous le parrainage de Monsieur Brahima Nacoulma président du Conseil National du Patronat Burkinabè.


Permettre aux jeunes diplômés aux jeunes diplômés en fin de cycle d'acquérir une expérience professionnelle par le biais de stages et de se créer des opportunités d'emploi au sein des entreprises des secteurs public, parapublic et privé ainsi que des ONG, associations, projets etc. Tels sont entre autres les objectifs poursuivis par le Programme d'Appui à l'Insertion Socio-professionnelle des Jeunes Diplômés en fin de cycle des universités, écoles et instituts supérieurs. (PA/ISJD). C'est une initiative mise en place depuis 2006 par le gouvernement à travers l'Agence Nationale pour l'Emploi (ANPE).

Le représentant du parrain, Monsieur Elie Ouédraogo, président de la chambre des mines du Burkina dans son allocution a d'abord félicité le gouvernement pour cette initiative qui contribue à réduire considérablement le taux de chômage au Burkina Faso. « Ce programme constitue l'une des solutions fiables que l'on peut apporter à la problématique de chômage et du sous-emploi des jeunes dans notre pays ». Par ailleurs, Il a demandé « aux employeurs d'accueillir les jeunes dans le cadre des stages qu'offre le programme ». Et d'ajouter : « Cela sera bénéfique pour l'entreprise et pour le jeunes ». Aux bénéficiaires du programme, il les a exhortés à s'approprier le programme en s'engageant massivement et en donnant le meilleur d'eux-mêmes pour satisfaire les entreprises qui les accueilleront.

Le Ministre de la Jeunesse, de la Formation Professionnelle et de l'Emploi Dr Salifou Dembélé, président de la cérémonie a relevé la faiblesse de l'offre d'emploi par rapport à la demande dans notre pays. Cela est accentué par l'existence de plusieurs structures qui forment chaque année des milliers de diplômés qui sont laissés par la suite à eux-mêmes. Selon lui, la lutte contre le chômage des jeunes notamment leur l'insertion socio-professionnelle constitue une priorité pour le gouvernement. C'est pourquoi, il multiplie les efforts dans la recherche de solutions à ce problème. Le bilan des précédentes éditions montre que le programme contribue incontestablement à la réduction du taux de chômage. De même, l'engouement des jeunes et des entreprises témoigne de d'adhésion des publics cibles du programme. Cette 8ème édition du PAISJD couvre la période d'avril à décembre 2015. Les inscriptions ont commencé du 30 mai et prendront fin le 30 septembre 2015.

CONDITIONS D'ELIGIBILITE

  • Etre jeune diplômé de l'enseignement supérieur en fin de cycle titulaire de l'un des diplômes suivants : DTS, BTS, DUT, Licence Professionnelle, Maitrise, Master, DEA, DESS, Doctorat ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • S'inscrire à l'ANPE en tant que demandeur d'emploi ;
  • Avoir une lettre d'acceptation de stage délivrée par une entreprise légalement constituée et couvrant une période de trois(03) mois ;
  • Signer un contrat de prise en charge avec l'ANPE ;
  • Ne pas être en cours de stage dans le cadre du PSCE ;
  • N'avoir jamais bénéficié du PA/ISIJD lors des éditions passées.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDISATURE

  • Une demande manuscrite timbrée à 200F CFA adressée au Directeur Général de l'ANPE ;
  • Une photocopie légalisée du diplôme;
  • Une photocopie légalisée de la CNIB ;
  • Une copie simple de la carte du demandeur d'emploi à jour ;
  • Une lettre d'acceptation de stage délivrée par une entreprise légalement constituée et couvrant au moins une période de trois (03) mois;
  • Une chemise cartonnée.
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